Stellenbeschreibung Für unseren Kunden, einen führenden europäischen Dienstleister für Militärfahrzeuge, Trainingsanlagen und Simulatoren, suchen wir zum frühestmöglichen Eintrittstermin eine/n: Administrator Atlassian Data Center (m/w/d) Ihre Aufgaben: Betreuung der Jira- und Confluence-Anwender, inkl. First Level Support Betreuung und Optimierung der Jira- und Confluence- Datenbanken Definieren und konfigurieren der Jira-/ Confluence-Add-Ons Die Planung von Updates und Upgrades Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation Erfahrung mit Datenbanken wie z.B.
Probieren Sie es aus und erfahren Sie, was der Markt Ihnen zu bieten hat – völlig kostenfrei, diskret und unverbindlich! Wir freuen uns auf Sie. 2nd Level Support in den Bereichen Incident und Changes Prozessberatung und Übernahme ausgewählter Businessanforderungen in SAP PP und PM Umfeld Prozessualer Know How Transfer Erstellung von Dokumentationen (User exits, Custom Code, Customizing, Schnittstellen, Prozessen) Spezialisten Kenntnisse im PP-Modul inkl.
Bei Ihrem neuen Arbeitgeber erwartet Sie: Jahresgehalt von 45.000 bis 50.000 EURUnbefristeter Arbeitsvertrag 30 Tage Urlaub Urlaubs-, Weihnachtsgeld und betriebliche AltersversorgungZuschüsse für Fitnessstudio, Kantine und Kindergarten Das sind Ihre Aufgaben: Beantwortung und Bearbeitung von Anfragen hinsichtlich aller Serviceangelegenheiten und MontageankündigungenErklärung von Angeboten und Aufträgen sowie Weiterleitung von Informationen an die jeweiligen FachabteilungenReklamationsbearbeitungVersand fehlender DokumentationenAbfrage und Aktualisierung von KundendatenNachfassen von Terminen beim KundenAufnahme und erste Hilfestellung bei StörmeldungenWeiterleitung der Störmeldungen an Fachabteilung oder direkt an einen Techniker Das bringen Sie mit: Abgeschlossene Berufsausbildung in einem kaufmännisch oder technischen Bereich oder eine vergleichbare BerufserfahrungFreude im In- und Outbound-Bereich der Telefonie mit Kunden und anderen externen PartnernErste Erfahrungen im 1st- und 2nd- Level-Support in einem Call-Center, in der Kundenbetreuung, in der Serviceassistenz oder im IT-Support von Vorteil Gute Kenntnisse in MS-Office und in SAP wünschenswertSehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Wir haben Ihr Interesse geweckt?
Ihre Aufgaben: Annahme von Anrufen Aufnahme und Klassifizierung des Problems und systemtechnische Erfassung der eingehende Anrufe im SAP (Ticketerstellung) Weiterleitung des Anrufs an den identifizierten Spezialisten vom Technical Support-Team Verantwortlich für die Vollständigkeit der Calldokumentation Ihre Qualifikation: Berufserfahrung wünschenswert - Willkommen sind auch Quereinsteiger Gute Computer-und InternetkenntnisseFreude an der telefonischen Betreuung mit Kunden Zuverlässig, flexibel und eigenverantwortlich Kommunikativ, freundlich und serviceorientiert Ihr Vorteil: Wir sind eine internationale Unternehmensgruppe mit über 20.000 Mitarbeitern in Deutschland, Österreich, Tschechien, Slowakei, Schweiz, Italien, Ungarn und den USA.
Bei Ihrem neuen Arbeitgeber erwartet Sie: Jahresgehalt von 45.000 bis 50.000 EURUnbefristeter Arbeitsvertrag 30 Tage Urlaub Urlaubs-, Weihnachtsgeld, betriebliche Altersversorgung und JobRadZuschüsse für Fitnessstudio, Kantine und Kindergarten Das sind Ihre Aufgaben: Beantwortung und Bearbeitung von Anfragen hinsichtlich aller Serviceangelegenheiten und MontageankündigungenErklärung von Angeboten und Aufträgen sowie Weiterleitung von Informationen an die jeweiligen FachabteilungenReklamationsbearbeitungVersand fehlender DokumentationenAbfrage und Aktualisierung von KundendatenNachfassen von Terminen beim KundenAufnahme und erste Hilfestellung bei StörmeldungenWeiterleitung der Störmeldungen an Fachabteilung oder direkt an einen Techniker Das bringen Sie mit: Abgeschlossene Berufsausbildung in einem kaufmännisch oder technischen Bereich oder eine vergleichbare BerufserfahrungFreude im In- und Outbound-Bereich der Telefonie mit Kunden und anderen externen PartnernErste Erfahrungen im 1st- und 2nd- Level-Support in einem Call-Center, in der Kundenbetreuung, in der Serviceassistenz oder im IT-Support von Vorteil Gute Kenntnisse in MS-Office und in SAP wünschenswertSehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Wir haben Ihr Interesse geweckt?
Auch deine Führungskraft wird hybrid arbeiten und dich bei deinem persönlichen Modell supporten. Neben Düsseldorf haben wir Büros in Wien und Berlin, die du nutzen kannst. Darüber hinaus sind bis zu 8 Wochen pro Jahr Remote Work aus dem EU-Ausland möglich.
Bei Ihrem neuen Arbeitgeber erwartet Sie: Jahresgehalt von 45.000 bis 50.000 EURUnbefristeter Arbeitsvertrag 30 Tage Urlaub Urlaubs-, Weihnachtsgeld, betriebliche Altersversorgung und JobRadZuschüsse für Fitnessstudio, Kantine und Kindergarten Das sind Ihre Aufgaben: Beantwortung und Bearbeitung von Anfragen hinsichtlich aller Serviceangelegenheiten und MontageankündigungenErklärung von Angeboten und Aufträgen sowie Weiterleitung von Informationen an die jeweiligen FachabteilungenReklamationsbearbeitungVersand fehlender DokumentationenAbfrage und Aktualisierung von KundendatenNachfassen von Terminen beim KundenAufnahme und erste Hilfestellung bei StörmeldungenWeiterleitung der Störmeldungen an Fachabteilung oder direkt an einen Techniker Das bringen Sie mit: Abgeschlossene Berufsausbildung in einem kaufmännisch oder technischen Bereich oder eine vergleichbare BerufserfahrungFreude im In- und Outbound-Bereich der Telefonie mit Kunden und anderen externen Partnern Erste Erfahrungen im 1st- und 2nd- Level-Support in einem Call-Center, in der Kundenbetreuung, in der Serviceassistenz oder im IT-Support von VorteilGute Kenntnisse in MS-Office sowie in SAP wünschenswertSehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Wir haben Ihr Interesse geweckt?
IT Service Desk Mitarbeiter (m/w/d) Für unseren Kunden in Dresden, ein renommiertes IT-Dienstleistungsunternehmen, suchen wir Sie als engagierten IT Service Desk Spezialisten (m/w/d) für den First Level Support. mit einer Bruttostundenvergütung von 15 € Sie bringen IT-Affinität mit auch wenn Ihre Kenntnisse aus dem Freizeitbereich stammen und möchten diese in einem professionellen Umfeld einbringen?
Ihre neue Herausforderung Als erster Ansprechpartner für Kunden werden Sie mit folgenden verantwortungsvollen Aufgaben betraut: Betreuung der Kunden persönlich, telefonisch & schriftlich Support rund um Themen wie bspw Hardware, Betriebssystem, Security, Server, Software uvm. Betrieb, Wartung und Administration der physischen und virtuellen Server- und Netzwerkumgebung Unterstützung und Beratung der Kunden bei Neuanschaffungen und Inbetriebnahmen Installation, Konfiguration von Software und Hardware Administration der Benutzer- und Zugriffsrechte Mitarbeit/Leitung von Projekten in Zusammenarbeit mit dem Bereichsleiter und/oder dem Team.
Wir sind das größte privatwirtschaftlich organisierte IT-Personaldienstleistungsunternehmen in Deutschland und haben für jede Karrierestufe das passende Angebot – egal ob Sie an Vakanzen in agilen KMUs oder starken DAX-Konzernen interessiert sind. Wir beherrschen die komplette IT-Klaviatur von Support bis zur Softwarearchitektur oder Digitalisierung – dank unseres umfangreichen Portfolios ist für jeden etwas dabei. So konnten wir in den vergangenen Jahrzehnten im Rahmen einer Life-Long-Partnerschaft unzählige Fach- und Führungskräfte aus der IT dabei unterstützen, die Weichen für eine erfolgreiche Karriere zu stellen.
Sonderzahlungen1.000,- € Willkommensprämie bei Aufnahme der Tätigkeit30 Tage Urlaub Individuelle Fort- und WeiterbildungsangeboteTageweise mobiles ArbeitenSehr gutes Betriebsklima, familiäres Umfeld, Team-Events und weitere Benefits Ihre Aufgaben: Eigenverantwortliche Betreuung eines festen MandantenkreisesFristgerechte Erstellung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung Ansprechpartner bei steuer- und sozialversicherungsrelevanten FragestellungenTelefonische und schriftliche Korrespondenz mit Mandanten, Mitarbeitern und Führungskräften sowie Behörden, Krankenkassen und Sozialversicherungsträgern Kontinuierliche Optimierung und Weiterentwicklung der Prozesse im Bereich Payroll Unterstützung bei HR-Projekten Unsere Erwartungen an Sie: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, z.B. als Steuerfachangestellte/r m/w/d, Fachassistent/in m/w/d Lohn und Gehalt, Payroll Spezialist oder vergleichbare QualifikationFundierte Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung sowie Kenntnisse im Steuer- und SozialversicherungsrechtSehr gute DATEV- und MS-Office-Kenntnisse, insbesondere ExcelAusgeprägte Kunden- und Serviceorientierung, sorgfältige und gewissenhafte Arbeitsweise, Teamfähigkeit und ZuverlässigkeitKommen Sie zur support Personallogistik GmbH und werden ein Teil von uns. Bewerben Sie sich noch heute. Wir freuen uns auf Sie! Die support Personallogistik GmbH in Osnabrück, Münster, Recklinghausen, Emsdetten und Ahlen ist Ihr kompetenter Dienstleister für Ihr Personalmanagement.
Wir sind das größte privatwirtschaftlich organisierte IT-Personaldienstleistungsunternehmen in Deutschland und haben für jede Karrierestufe das passende Angebot – egal ob Sie an Vakanzen in agilen KMUs oder starken DAX-Konzernen interessiert sind. Wir beherrschen die komplette IT-Klaviatur von Support bis zur Softwarearchitektur oder Digitalisierung – dank unseres umfangreichen Portfolios ist für jeden etwas dabei. So konnten wir in den vergangenen Jahrzehnten im Rahmen einer Life-Long-Partnerschaft unzählige Fach- und Führungskräfte aus der IT dabei unterstützen, die Weichen für eine erfolgreiche Karriere zu stellen.
Planung und Implementierung neuer Systeme Planung, Verwaltung und Durchführung von Upgrades und Erweiterungen mit den zuständigen HR Ansprechpartnern Übernahme des First Level Support für Eiffage Infra-Bau inklusive aller Tochtergesellschaften und bei Bedarf die Eskalation an den Second Level Support Zusammenarbeit mit dem französischen Mutterkonzern Das bringen Sie mit: Erfolgreich, abgeschlossenes Studium im Bereich Personalwesen mit Schwerpunkt IT, Informationstechnologie oder ähnlich Nachgewiesene Erfahrung (3+ Jahre) als HRIS-Spezialist oder Product Owner für HR IT Systeme Ausgeprägtes Verständnis von HR-Prozessen, einschließlich Organisationsmanagement Hervorragende kommunikative und zwischenmenschliche Fähigkeiten Erfahrung mit globalem und lokalem Design zur Anpassung an die lokalen Geschäftsanforderungen Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und Problemlösungskompetenz mit einem ausgeprägten Sinn für Details Verhandlungssichere Deutsch- sowie fließende Englischkenntnisse Das bieten wir Ihnen zusätzlich zum Gehalt an: Eiffage-Mitarbeiterbeteiligungsprogramm (aktienbasiert) Berufliche Weiterbildungsmöglichkeiten Moderne IT-Ausstattung (Laptop, Handy) für flexibles Arbeiten Profitieren Sie von unserem Job-Rad-Programm und interessanten Rabattvorteilen bei über 800 Top-Marken (Corporate Benefits) Sportangebot mit finanzieller Beteiligung des Arbeitgebers Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbung - in deutscher Sprache - mit Angabe Ihres Gehaltswunsches und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins ganz einfach über unser Bewerbungsformular.
Planung und Implementierung neuer Systeme Planung, Verwaltung und Durchführung von Upgrades und Erweiterungen mit den zuständigen HR Ansprechpartnern Übernahme des First Level Support für Eiffage Infra-Bau inklusive aller Tochtergesellschaften und bei Bedarf die Eskalation an den Second Level Support Zusammenarbeit mit dem französischen Mutterkonzern Das bringen Sie mit: Erfolgreich, abgeschlossenes Studium im Bereich Personalwesen mit Schwerpunkt IT, Informationstechnologie oder ähnlich Nachgewiesene Erfahrung (3+ Jahre) als HRIS-Spezialist oder Product Owner für HR IT Systeme Ausgeprägtes Verständnis von HR-Prozessen, einschließlich Organisationsmanagement Hervorragende kommunikative und zwischenmenschliche Fähigkeiten Erfahrung mit globalem und lokalem Design zur Anpassung an die lokalen Geschäftsanforderungen Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und Problemlösungskompetenz mit einem ausgeprägten Sinn für Details Verhandlungssichere Deutsch- sowie fließende Englischkenntnisse Das bieten wir Ihnen zusätzlich zum Gehalt an: Eiffage-Mitarbeiterbeteiligungsprogramm (aktienbasiert) Berufliche Weiterbildungsmöglichkeiten Moderne IT-Ausstattung (Laptop, Handy) für flexibles Arbeiten Profitieren Sie von unserem Job-Rad-Programm und interessanten Rabattvorteilen bei über 800 Top-Marken (Corporate Benefits) Sportangebot mit finanzieller Beteiligung des Arbeitgebers Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbung - in deutscher Sprache - mit Angabe Ihres Gehaltswunsches und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins ganz einfach über unser Bewerbungsformular.
Wir sind das größte privatwirtschaftlich organisierte IT-Personaldienstleistungsunternehmen in Deutschland und haben für jede Karrierestufe das passende Angebot – egal ob Sie an Vakanzen in agilen KMUs oder starken DAX-Konzernen interessiert sind. Wir beherrschen die komplette IT-Klaviatur von Support bis zur Softwarearchitektur oder Digitalisierung – dank unseres umfangreichen Portfolios ist für jeden etwas dabei. So konnten wir in den vergangenen Jahrzehnten im Rahmen einer Life-Long-Partnerschaft unzählige Fach- und Führungskräfte aus der IT dabei unterstützen, die Weichen für eine erfolgreiche Karriere zu stellen.
Fachwirt, Betriebswirt oder vergleichbar) Fundierte Kenntnisse im Umgang mit SAP und den gängigen MS Office-Anwendungen, insbesondere Excel Erfahrung im Vertriebsinnendienst, Projektmanagement und/oder After Sales Idealerweise erste Kenntnisse im militärischen Bereich, insbesondere im Kontext von Integrated Logistics Support (ILS) bzw. Integrated Product Support (IPS) Kenntnisse im Exportumfeld sowie Erfahrungen mit Ausschreibungen und öffentlichen Auftraggebern sind von Vorteil Ausgeprägtes Organisationstalent sowie hohe Kommunikations- und Teamfähigkeit Selbständige, gewissenhafte und zuverlässige Arbeitsweise Hohe Belastbarkeit und ausgeprägte Resilienz Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift; weitere Fremdsprachenkenntnisse sind von Vorteil Wir bieten: Attraktive branchenorientierte Entlohnung 25,57€/Std.
Wir sind das größte privatwirtschaftlich organisierte IT-Personaldienstleistungsunternehmen in Deutschland und haben für jede Karrierestufe das passende Angebot – egal ob Sie an Vakanzen in agilen KMUs oder starken DAX-Konzernen interessiert sind. Wir beherrschen die komplette IT-Klaviatur von Support bis zur Softwarearchitektur oder Digitalisierung – dank unseres umfangreichen Portfolios ist für jeden etwas dabei. So konnten wir in den vergangenen Jahrzehnten im Rahmen einer Life-Long-Partnerschaft unzählige Fach- und Führungskräfte aus der IT dabei unterstützen, die Weichen für eine erfolgreiche Karriere zu stellen.
active now: Profitiere von unserem Know-How als einer der bestbewerteten Personaldienstleister in Celle und Umgebung! Unser Support, natürlich 100 % kostenlos! Deine Mission: Wartung und Montage von Richtbohrsystemen und anderer BohrausrüstungAusführen von Mess- und Prüfaufgaben an der AusrüstungPflege und Instandhaltung von Maschinen und WerkzeugenDokumentation der ausgeführten TätigkeitenNach der Einarbeitungszeit selbständiges ArbeitenEigenständiges Erkennen und Lösen von technischen ProblemstellungenMitarbeit bei der Umsetzung der Qualitätsziele des Unternehmens Das bringst du mit: Abgeschlossene Ausbildung als Industriemechaniker oder vergleichbarBereitschaft zu gelegentlicher Reisetätigkeit im In- und AuslandGrundkenntnisse EnglischPC-Kenntnisse Dein Weg zum Experten startet genau hier!
Besuch der Berufsschule) mit abschließender Prüfung durch die IHKMitarbeit im 1st- und 2nd-Level-Support-TeamPlanung, Installation und Konfiguration komplexer IT-SystemeWartung und Administration von IT-Systemen und NetzwerkenInstallation und Konfiguration von Hard- und SoftwareAnalyse der IT-Anforderungen in Krankenversorgung und ForschungProjektplanung und Umsetzung im Bereich Client-Infrastruktur und User ServicesSchulung und fachliche Beratung von Anwendern hinsichtlich der Nutzung von Hard- und Software Das bringen Sie mit Überdurchschnittlicher Schulabschluss, mindestens FachoberschulreifeGute schulische Leistungen in Mathematik, Englisch und einem naturwissenschaftlichen Fach (Biologie, Chemie oder Physik)Vorkenntnisse und erste praktische Erfahrungen in Informatik, idealerweise im Rahmen der schulischen Ausbildung oder eines Praktikums von VorteilAusgeprägte Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und EnglischHohe Lernbereitschaft und die Fähigkeit zu systematischem, strukturiertem DenkenBegeisterung für das Lösen anspruchsvoller Probleme und analytisches Denken Das bieten wir Ihnen Eine vielseitige, anspruchsvolle Aufgabe in einem engagierten TeamEin kollegiales Umfeld, das Eigeninitiative und neue Ideen unterstütztVergünstigtes Jobticket als DeutschlandticketGute Erreichbarkeit und zentrale Lage im Herzen von MannheimBetriebliche Gesundheitsförderung mit Sonderkonditionen bei SportangebotenCorporate Benefits und weitere lokale VergünstigungenVergütung nach TVA-L BBiG und die damit verbundenen Sozialleistungen nach den tariflichen Regelungen des Öffentlichen Dienstes Wir stehen für Chancengleichheit Menschen mit Behinderung werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Detektiv ist keine Option mehr? Werde IT-Experte und Supporter in anwendungstechnischen Bereichen und finde Deine Berufung bei uns als Neugieriger Entdecker - Fachinformatiker (m/w/d) für Anwendungsentwicklung beherrschen Programmiersprachen wie andere Fremdsprachen.
Wir sind das größte privatwirtschaftlich organisierte IT-Personaldienstleistungsunternehmen in Deutschland und haben für jede Karrierestufe das passende Angebot – egal ob Sie an Vakanzen in agilen KMUs oder starken DAX-Konzernen interessiert sind. Wir beherrschen die komplette IT-Klaviatur von Support bis zur Softwarearchitektur oder Digitalisierung – dank unseres umfangreichen Portfolios ist für jeden etwas dabei. So konnten wir in den vergangenen Jahrzehnten im Rahmen einer Life-Long-Partnerschaft unzählige Fach- und Führungskräfte aus der IT dabei unterstützen, die Weichen für eine erfolgreiche Karriere zu stellen.
Backup & Recovery: Entwicklung und Pflege robuster Backup- und Disaster-Recovery-Konzepte Support & Troubleshooting im 2nd- und 3rd-Level-Bereich Dokumentation & Prozessoptimierung: Pflege technischer Dokumentationen und aktive Mitgestaltung effizienter IT-Prozesse Zusammenarbeit mit Fachabteilungen & Dienstleistern zur Sicherstellung eines reibungslosen IT-Betriebs Das bringen Sie mit: Abgeschlossene IT-Ausbildung zum Fachinformatiker Fachrichtung Systemintegration oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung in der Konzeptionierung und dem Betrieb von Windows und Linux-Infrastrukturen Fundierte Kenntnisse in Windows-/Linux-Administration, Netzwerktechnologien & Virtualisierung sowie Storage Systeme Erfahrung mit Microsoft 365, Azure und IT-Security-LösungenSehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Hands-On-Mentalität, analytisches Denken, Eigeninitiative und strukturierte Arbeitsweise Teamgeist, Kommunikationsstärke und Serviceorientierung Wir haben Ihr Interesse geweckt?
Besuch der Berufsschule) mit abschließender Prüfung durch die IHK Mitarbeit im 1st- und 2nd-Level-Support-Team Planung, Installation und Konfiguration komplexer IT-Systeme Wartung und Administration von IT-Systemen und Netzwerken Installation und Konfiguration von Hard- und Software Analyse der IT-Anforderungen in Krankenversorgung und Forschung Projektplanung und Umsetzung im Bereich Client-Infrastruktur und User Services Schulung und fachliche Beratung von Anwendern hinsichtlich der Nutzung von Hard- und Software Das bringen Sie mit Überdurchschnittlicher Schulabschluss, mindestens Fachoberschulreife Gute schulische Leistungen in Mathematik, Englisch und einem naturwissenschaftlichen Fach (Biologie, Chemie oder Physik) Vorkenntnisse und erste praktische Erfahrungen in Informatik, idealerweise im Rahmen der schulischen Ausbildung oder eines Praktikums von Vorteil Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch Hohe Lernbereitschaft und die Fähigkeit zu systematischem, strukturiertem Denken Begeisterung für das Lösen anspruchsvoller Probleme und analytisches Denken Das bieten wir Ihnen Eine vielseitige, anspruchsvolle Aufgabe in einem engagierten Team Ein kollegiales Umfeld, das Eigeninitiative und neue Ideen unterstützt Vergünstigtes Jobticket als Deutschlandticket Gute Erreichbarkeit und zentrale Lage im Herzen von Mannheim Betriebliche Gesundheitsförderung mit Sonderkonditionen bei Sportangeboten Corporate Benefits und weitere lokale Vergünstigungen Vergütung nach TVA-L BBiG und die damit verbundenen Sozialleistungen nach den tariflichen Regelungen des Öffentlichen Dienstes Wir stehen für Chancengleichheit Menschen mit Behinderung werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Check unsere Google-Bewertungen und überzeug dich selbst! Unser Support ist für dich zu 100 % kostenlos! Dein Impact auf der Straße: Vorbereitung der MontagenTransporte zu den Baustellen Unterstützung bei den Verkehrsabsicherungen Montage von Verkehrsbeschilderung, Werbeschildern und Lärmschutzwänden Das hast du im Gepäck: Eine abgeschlossene technische AusbildungIdealerweise Berufserfahrung in der Montage Führerschein Klasse B Wünschenswert Führerschein Klasse CE/CE1 Uneingeschränkte Reisebereitschaft (Deutschlandweit)Bock auf Roadtrip mit Akkuschrauber?
active now: Profitiere von unserem Know-How als einer der bestbewerteten Personaldienstleister in der Region! Unser Support, natürlich kostenlos! Dein neuer Verantwortungsbereich: Maschinen bedienen und checken, dass alles rund läuftReparaturen durchführen und Maschinenstörungen beseitigenQualität prüfenMaterial im Blick behalten und rechtzeitig auffüllenAuf Sicherheit und Umweltvorgaben achtenProduktionsdaten dokumentieren Das wäre genial: Erfahrung als Maschinen- und Anlagenführer oder vergleichbares von VorteilKenntnisse in Bedienung und Wartung von Maschinen wünschenswertTechnisches Verständnis und handwerkliches GeschickQualitätsbewusstsein Unser Erfolg liegt in unserer Zusammenarbeit!
Sie gewährleisten somit einen reibungslosen Ablauf. Kundenkontakt & Werkstatt-Support: Die Kundenunterweisungen zur sicheren Bedienung und Wartung der Pressen sind für Sie selbstverständlich! Auch direkt beim Kunden vor Ort.
Mit agilen Prozessen, flachen Strukturen und innovativen Ansätzen bauen wir für unsere Kunden Industrie 4.0 auf Basis diverser IT-Technologien. Wir implementieren neue Lösungen, betreiben und supporten IT-Systeme und wir entwickeln eigene Produkte. Seit 1984 sind wir anerkannter und unabhängiger Spezialist für Beratung, Konzeption, Optimierung und Implementierung von Lösungen im Umfeld Enterprise Asset Management sowie Asset Lifecycle Management.
Darum zu uns: Wir von active now sind einer der bestbewerteten Personaldienstleister in der Region! Checke Bewertung (Google) und überzeug dich! Unser Support kostet dich nix! Dein Spielfeld: Durchführung von Montage-, Inbetriebnahme- und Installationsarbeiten an BohrequipmentWartung, Reparatur und Instandhaltung der Anlagen sowie FehlerdiagnoseSelbstständige Planung und Vorbereitung: Material- und Werkzeugorganisation, Abstimmung mit ProjektleitungDokumentation der ausgeführten Arbeiten Dein technisches Gepäck: Abgeschlossene Ausbildung zum Industrie- oder Landmaschinenmechaniker, Konstruktionsmechaniker oder eine vergleichbare QualifikationIdealerweise Erfahrung in der Hydraulik und Instandsetzung Sicherer Umgang mit technischen Zeichnungen und Schaltpläne Bereit, den Systemfehler zu besiegen und die Technik auf das nächste Level zu heben?
active now: Profitiere von unserem Know-How als einer der bestbewerteten Personaldienstleister in der Region! Unser Support, für dich natürlich kostenlos! Dein neuer Wirkungskreis: Montage von elektrischen Komponenten zu Produkten mittels FertigungsunterlagenFunktions- und Sicherheitsüberprüfung von Produkten nach PrüfplanReparatur, Prüfung und Wartung von Fertigungsmaschinen/-anlagen und Komponenten nach WartungsplanReparatur, Prüfung und Instandhaltung von elektrischen Anlagen und Komponenten der Gebäudetechnik Aufnahme, Prüfung und Dokumentation der Erstprüfung von ortsveränderlichen elektrischen Betriebsmitteln Das zeichnet dich aus: Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker, Mechaniker für Betriebstechnik, Elektroinstallateur, Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik oder vergleichbare QualifikationIdealerweise Erfahrung im o.g.
Service/Marketing Cloud) Verwaltung von Benutzerprofilen, Rollen, Berechtigungen und Datenqualität Umsetzung von Workflows, Validierungsregeln, Reports und Dashboards Direkter 1st- und 2nd-Level-Support für Anwender Durchführung von Schulungen sowie aktive Förderung der Nutzerakzeptanz Sicherstellung des reibungslosen Systembetriebs in enger Zusammenarbeit mit IT und externen Partnern Unterstützung bei Systemintegrationen (ERP, E-Commerce, Marketing Automation) Dein Profil Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation Salesforce Administrator Zertifizierung (ADM201) oder vergleichbar wünschenswert Erfahrung in Administration, Systempflege und Anwendersupport in Salesforce Technisches Verständnis im Bereich Schnittstellen und Systemintegration (z.
Sie begeistern sich für... die Zusammenarbeit mit Kolleg:innen und den Support von Usern in einem internationalen Arbeitsumfeld in einer spannenden Branche (Automotive) den Betrieb und Helpdesk der zentralen Windows Client Umgebung die Mitarbeit bei der Konzeption des Client Standards im Zuge einer konzernweiten Hardwareerneuerung den konzernweiten 1st Level Support am Client und ggf.
Mit agilen Prozessen, flachen Strukturen und innovativen Ansätzen bauen wir für unsere Kunden Industrie 4.0 auf Basis diverser IT-Technologien. Wir implementieren neue Lösungen, betreiben und supporten IT-Systeme und wir entwickeln eigene Produkte. Seit 1984 sind wir anerkannter und unabhängiger Spezialist für Beratung, Konzeption, Optimierung und Implementierung von Lösungen im Umfeld Enterprise Asset Management sowie Asset Lifecycle Management.
Mit agilen Prozessen, flachen Strukturen und innovativen Ansätzen bauen wir für unsere Kunden Industrie 4.0 auf Basis diverser IT-Technologien. Wir implementieren neue Lösungen, betreiben und supporten IT-Systeme und wir entwickeln eigene Produkte. Seit 1984 sind wir anerkannter und unabhängiger Spezialist für Beratung, Konzeption, Optimierung und Implementierung von Lösungen im Umfeld Enterprise Asset Management sowie Asset Lifecycle Management.
Mit agilen Prozessen, flachen Strukturen und innovativen Ansätzen bauen wir für unsere Kunden Industrie 4.0 auf Basis diverser IT-Technologien. Wir implementieren neue Lösungen, betreiben und supporten IT-Systeme und wir entwickeln eigene Produkte. Seit 1984 sind wir anerkannter und unabhängiger Spezialist für Beratung, Konzeption, Optimierung und Implementierung von Lösungen im Umfeld Enterprise Asset Management sowie Asset Lifecycle Management.
Ihr Aufgabenbereich: Bereitstellen technisch‑logistischer Materialdaten Analysieren und Beseitigen von Fehlern in Materialstammdaten Planen, Kalkulieren und Umsetzen von technisch‑logistischen Betreuungsleistungen für den öffentlichen Auftraggeber Unterstützung des Einkaufs in technisch‑logistischen Fragen zum Materiel Support Definieren und Sicherstellen der technisch‑logistischen Anforderungen auf System‑/Geräteebene Unterstützung des Change Managers durch technisch‑logistische Zuarbeit bei der Erstellung technischer Änderungsanträge Das bringen Sie mit: Abgeschlossenes technisches Studium der Luft‑ und Raumfahrt, des Maschinenbaus oder eine vergleichbare Qualifikation Sehr gute Kenntnisse von Integrated Logistics Product (IPS) Prozessen und Verfahren Erfahrung im Materiel Support der Verteidigungsbranche von großem Vorteil Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit MatConf von großem Vorteil Erfahrung im Umgang mit ASD S2000M ist zwingend erforderlich Verhandlungssichere Deutsch‑ und Englischkenntnisse Ausgeprägtes technisches Verständnis Reisebereitschaft für gelegentliche Reisen innerhalb Deutschlands Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 22.03.2026 unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins.
Mein Arbeitgeber Ein interdisziplinäres Architekturbüro mit Standorten in Düsseldorf, Berlin und München, das seit Jahrzehnten komplexe Bildungs-, Forschungs-, Arbeits- und Gesundheitswelten plant und realisiert Der Schwerpunkt liegt auf innovativen, nutzerorientierten Gebäudekonzepten sowie der ganzheitlichen Planung und Beratung im Rahmen anspruchsvoller Neubau- und Sanierungsprojekte Das Unternehmen arbeitet europaweit und bündelt dafür die Expertise eines großen, interdisziplinären Teams aus Architekten und Spezialisten Erarbeitung der BIM-Projektstrategie von komplexen Großprojekten in Zusammenarbeit mit allen Projektbeteiligten Abstimmung und Fortschreibung der AIAs und des BIM-Abwicklungsplans Überprüfung der Einhaltung des BIM-Abwicklungsplans, der Koordinationsprozesse und der Arbeitsweisen hinsichtlich der vereinbarten Qualitätsstandards Konzeptorientierte Umsetzung von Entwürfen mit der BIM-Methode im Projektteam Konfiguration, Einrichtung und Steuerung der für das Projekt relevanten BIM-Anwendungen Koordination und Kollisionsprüfung von Gebäudemodellen Weiterentwicklung der internen BIM-Standards und Leitfäden, Werkzeuge und Methoden Ausbau des BIM-Qualitätsmanagements durch Schulung und Support der Mitarbeiter in Software, Kernprozessen und Arbeitsweisen Abgeschlossenes Studium der Architektur, der Ingenieurwissenschaften oder eine adäquate Ausbildung Fundierte Berufserfahrung (LPH 1 bis 5), insbesondere in der Ausführungsplanung Didaktische Kompetenz in der Schulung und im Support von Mitarbeitern Umfassende Kenntnisse in der Anwendung und Implementierung der BIM-Technologie mit Autodesk Revit Sicherer Umgang mit BIM-Software (Solibri/Navisworks) und Cloudlösungen (ACC/BIM360, BIMcollab-ZOOM usw.)
Kenntnisse im D365 Retail & Commerce sowie eine D365 Microsoft Zertifizierung wären von Vorteil Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und Problemlösungskompetenz Das bietet Ihnen unser Kunden als Anwenderbetreuer ERP (m/w/d) in Steinhagen: Die Mitarbeit in einem offenen und motivierten Team Einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz mit flexiblen Arbeitszeiten und Möglichkeiten zum mobilen Arbeiten 29 Urlaubstage sowie zusätzliches Urlaubs- und Weihnachtsgeld Mitarbeitervergünstigungen wie Personalkauf und/oder Zugang zu Sportnavi für deine Fitness Möglichkeit zum Leasen eines Job Rades Arbeitgeberzuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen EIn kollegiales und wertschätzendes Arbeitsumfeld mit Benefits und Möglichkeiten zum Comer together für Austausch, Teamgeist und gute Gespräche Stellendetails Einsatzort 33803 Steinhagen, Westfalen Nordrhein-Westfalen Deutschland Branche Sonstige Branchen Beruf Second-Level-Supporter / Second-Level-Supporterin Tätigkeitsbereich Informationstechnologie (IT) Vergütung nach Vereinbarung Befristung unbefristet Referenznummer Kaufmännisch KONTAKT PINK Personalmanagement GmbH Frau Tina Schmitz Walther-Rathenau-Straße 30 33602 Bielefeld +49 521 23831012 job.bi@pink-personal.de http://www.pink-personal.de
Mein Arbeitgeber Ein interdisziplinäres Architekturbüro mit Standorten in Düsseldorf, Berlin und München, das seit Jahrzehnten komplexe Bildungs-, Forschungs-, Arbeits- und Gesundheitswelten plant und realisiertDer Schwerpunkt liegt auf innovativen, nutzerorientierten Gebäudekonzepten sowie der ganzheitlichen Planung und Beratung im Rahmen anspruchsvoller Neubau- und SanierungsprojekteDas Unternehmen arbeitet europaweit und bündelt dafür die Expertise eines großen, interdisziplinären Teams aus Architekten und Spezialisten Erarbeitung der BIM-Projektstrategie von komplexen Großprojekten in Zusammenarbeit mit allen Projektbeteiligten Abstimmung und Fortschreibung der AIAs und des BIM-Abwicklungsplans Überprüfung der Einhaltung des BIM-Abwicklungsplans, der Koordinationsprozesse und der Arbeitsweisen hinsichtlich der vereinbarten Qualitätsstandards Konzeptorientierte Umsetzung von Entwürfen mit der BIM-Methode im Projektteam Konfiguration, Einrichtung und Steuerung der für das Projekt relevanten BIM-Anwendungen Koordination und Kollisionsprüfung von Gebäudemodellen Weiterentwicklung der internen BIM-Standards und Leitfäden, Werkzeuge und Methoden Ausbau des BIM-Qualitätsmanagements durch Schulung und Support der Mitarbeiter in Software, Kernprozessen und Arbeitsweisen Abgeschlossenes Studium der Architektur, der Ingenieurwissenschaften oder eine adäquate Ausbildung Fundierte Berufserfahrung (LPH 1 bis 5), insbesondere in der Ausführungsplanung Didaktische Kompetenz in der Schulung und im Support von Mitarbeitern Umfassende Kenntnisse in der Anwendung und Implementierung der BIM-Technologie mit Autodesk Revit Sicherer Umgang mit BIM-Software (Solibri/Navisworks) und Cloudlösungen (ACC/BIM360, BIMcollab-ZOOM usw.)
Zeitwirtschaft Mitarbeit in Projekten und Sonderthemen Allgemeiner administrativer Support Das bringen Sie mit: Kaufmännische Ausbildung Mind. über 3 Jahre Erfahrung in der Personalsachbearbeitung bzw. im Rechtswesen Erfahrung im Bereich Entgeltabrechnung ist wünschenswert Gute Kenntnisse im Steuer und SV-Recht (als Grundlage zur Durchführung der Entgeltabrechnung) sind erforderlich Gute MS-Office und SAP Kenntnisse Erfahrung mit Payroll-System ist wünschenswert Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse Teamfähigkeit, Lernbereitsschaft und Kommunikationsstärke Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 17.03.2026 mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung sowie dem frühestmöglichen Eintrittstermin.
Für dieses im Münsterland/Grafschaft Bentheim/ Emsland ansässige Unternehmen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Maschinenbautechniker (oder vergleichbar) für die Schweißroboterprogrammierung [m/w/d] Ihre Aufgaben: Eigenständige Einrichtung und Programmierung, Inbetriebnahme und Optimierung von Schweißrobotoranlagen, schwerpunktmäßig CLOOS Inbetriebnahme und Optimierung von Schweißprozessen (Taktzeit, Nachtqualität, Prozessstabilität) Analyse und Behebung von Roboter-/Prozessstörungen Technische Betreuung der Schweißroboter, Support bei Produktneuanläufen Mitwirkung bei Standardisierung, Prozessdokumentation und Qualitätssicherung Zusammenarbeit mit Konstruktion, Produktion, Qualitätssicherung und Instandhaltung Ihre Qualifikation: Abgeschlossene technische Ausbildung idealerweise mit Weiterbildung zum Techniker oder vergleichbar Mehrjährige Berufserfahrung als Schweißroboterprogrammierer für komplexe Baugruppen Fundierte Kenntnisse in Lichtbogen-Schweißverfahren (MAG-Schweißen) Erfahrung mit seriennaher Produktion, idealerweise im Automotive-Umfeld Sehr gute Kenntnisse in der Programmierung von Cloos-Schweißrobotern Sicherer Einsatz von Sensorik (Nahtverfolgung, Lichtbogenregelung) Kenntnisse in der Offline-Programmierung von Vorteil Verständnis von Schweißzeichnungen, Vorrichtungen und Spanntechnik Teamfähigkeit, Eigeninitiative und Problemlösungskompetenz Hohes Qualitäts- und Sicherheitsbewusstsein Ihr zukünftiger Arbeitgeber bietet Ihnen neben der Mitarbeit in einem familiären Umfeld eine abwechslungsreiche und vielseitige Tätigkeit sowie einen sicheren Arbeitsplatz in einer zukunftsorientierten Branche.
Mein Arbeitgeber Unser Mandant ist ein weltweit führender Spezialist für die Entwicklung und Herstellung industrieller Wärmetauscher Durch innovative und energieeffiziente Lösungen leistet das Unternehmen einen wesentlichen Beitrag zur Förderung von Nachhaltigkeit sowie zu einem zuverlässigen und zukunftsfähigen Anlagenbetrieb Das breit gefächerte Produktportfolio richtet sich an anspruchsvolle Branchen wie Rechenzentren, Wasserstofftechnologie, HVAC, maritime Anwendungen sowie die Lebensmittel- und Getränkeindustrie Ein globales Vertriebs-, Service- und Produktionsnetzwerk sowie ein umfassendes Serviceangebot schaffen ein modernes, stabiles und international ausgerichtetes Arbeitsumfeld mit hoher Innovationskraft Führung und Weiterentwicklung eines kleinen Teams in der Finanzbuchhaltung Verantwortung und Koordination der Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse nach HGB sowie IFRS (IAS/FRS) Erstellung von Jahresabschlüssen nach HGB Optimierung von Prozessen und Systemen im Rechnungswesen Intercompany-Abstimmungen inklusive Buchungen Mitarbeit bei laufenden Geschäftsvorfällen im Sachkontenbereich Bearbeitung der monatlichen Umsatzsteuervoranmeldungen Mitarbeit bei laufenden Geschäftsvorfällen im Sachkontenbereich Enge Zusammenarbeit mit angrenzenden Unternehmensbereichen wie Steuern, Controlling und Treasury Weiterentwicklung betrieblicher Abläufe sowie Schnittstelle zum ERP-/SAP-Support Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Finanzen/Rechnungswesen oder eine vergleichbare Qualifikation Fundierte Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung Fundierte Kenntnisse in der Bilanzierung und Abschlusserstellung nach HGB Ausgeprägte Verhandlungs- und Problemlösungsfähigkeiten Zielorientierte, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise Kommunikationsstärke, hohe Eigenmotivation und Engagement bei Veränderungsprozessen Erfahrung in teamorientierter Führung Sehr gute Kenntnisse in MS Office, insbesondere Excel Sehr gute SAP-Kenntnisse (FI/CO) Verhandlungssichere Englischkenntnisse Leistungsbasierte Bonuszahlungen Urlaubs- und Weihnachtsgeld 30 Tage Urlaub Vergünstigungen über Corporate Benefits Kostenlose Getränke 2 Tage Homeoffice Flexible Arbeitszeiten Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung Geförderte betriebliche Altersvorsorge Fitnessstudio-Nutzung Regelmäßige Gesundheits-Check-ups Umfangreiche kostenlose Schulungen Online-Campus und E-Learning-Module Maßgeschneiderte Weiterbildungsprogramme Teilnahme am globalen Talentprogramm „Network Future“ Autozulage oder Firmenwagen Kostenlose Parkmöglichkeiten Vergünstigtes Deutschland-Ticket Gehaltsinformationen Ab 90.000 Euro je nach Erfahrung Ihr Kontakt Ansprechpartner Jules Lenzen-Wüstenfeld Referenznummer 858004/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)201-76026246 E-Mail: jules.lenzen-wuestenfeld@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Schleswig-Holstein | Homeoffice | tolles Team (Senior) Servicetechniker (m/w/d) Ihre Aufgaben Eigenverantwortliche Durchführung von Instandhaltungs- und Instandsetzungsmaßnahmen an Blockheizkraftwerken beim Kunden vor Ort Fehlersuche und Sicherstellung des idealen Anlagenbetriebs in Bezug auf optimalen Wirkungsgrad und Abgasemissionen Wartungsarbeiten und Motortausche Behebung von Stör- und Schadensfällen Digitale Erfassung von Serviceaufträgen Technischer Support am Telefon Mitwirken und Durchführung an/von Rufbereitschaften Ihr Profil | Unser Angebot Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Kfz-Mechatroniker, Landmaschinenmechaniker, Schiffsmechaniker, Anlagenmechaniker, Schienenfahrzeugtechniker, Elektriker oder eine vergleichbare Qualifikation Idealerweise mehrjährige Berufserfahrung im oben genannten oder einem ähnlichen Aufgabengebiet Selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie Flexibilität Ausgeprägte Teamfähigkeit sowie Freude an der Kundenbetreuung Hohe technische Affinität Reisebereitschaft innerhalb Schleswig-Holsteins Unser Angebot: Attraktives Vergütungsmodell mit Festgehalt und mtl.
Mit agilen Prozessen, flachen Strukturen und innovativen Ansätzen bauen wir für unsere Kunden Industrie 4.0 auf Basis diverser IT-Technologien. Wir implementieren neue Lösungen, betreiben und supporten IT-Systeme und wir entwickeln eigene Produkte. Seit 1984 sind wir anerkannter und unabhängiger Spezialist für Beratung, Konzeption, Optimierung und Implementierung von Lösungen im Umfeld Enterprise Asset Management sowie Asset Lifecycle Management.
Mit agilen Prozessen, flachen Strukturen und innovativen Ansätzen bauen wir für unsere Kunden Industrie 4.0 auf Basis diverser IT-Technologien. Wir implementieren neue Lösungen, betreiben und supporten IT-Systeme und wir entwickeln eigene Produkte. Seit 1984 sind wir anerkannter und unabhängiger Spezialist für Beratung, Konzeption, Optimierung und Implementierung von Lösungen im Umfeld Enterprise Asset Management sowie Asset Lifecycle Management.
Mit agilen Prozessen, flachen Strukturen und innovativen Ansätzen bauen wir für unsere Kunden Industrie 4.0 auf Basis diverser IT-Technologien. Wir implementieren neue Lösungen, betreiben und supporten IT-Systeme und wir entwickeln eigene Produkte. Seit 1984 sind wir anerkannter und unabhängiger Spezialist für Beratung, Konzeption, Optimierung und Implementierung von Lösungen im Umfeld Enterprise Asset Management sowie Asset Lifecycle Management.
Mein Arbeitgeber Unser Mandant ist ein weltweit führender Spezialist für die Entwicklung und Herstellung industrieller WärmetauscherDurch innovative und energieeffiziente Lösungen leistet das Unternehmen einen wesentlichen Beitrag zur Förderung von Nachhaltigkeit sowie zu einem zuverlässigen und zukunftsfähigen Anlagenbetrieb Das breit gefächerte Produktportfolio richtet sich an anspruchsvolle Branchen wie Rechenzentren, Wasserstofftechnologie, HVAC, maritime Anwendungen sowie die Lebensmittel- und Getränkeindustrie Ein globales Vertriebs-, Service- und Produktionsnetzwerk sowie ein umfassendes Serviceangebot schaffen ein modernes, stabiles und international ausgerichtetes Arbeitsumfeld mit hoher Innovationskraft Führung und Weiterentwicklung eines kleinen Teams in der Finanzbuchhaltung Verantwortung und Koordination der Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse nach HGB sowie IFRS (IAS/FRS) Erstellung von Jahresabschlüssen nach HGB Optimierung von Prozessen und Systemen im Rechnungswesen Intercompany-Abstimmungen inklusive Buchungen Mitarbeit bei laufenden Geschäftsvorfällen im SachkontenbereichBearbeitung der monatlichen Umsatzsteuervoranmeldungen Mitarbeit bei laufenden Geschäftsvorfällen im Sachkontenbereich Enge Zusammenarbeit mit angrenzenden Unternehmensbereichen wie Steuern, Controlling und Treasury Weiterentwicklung betrieblicher Abläufe sowie Schnittstelle zum ERP-/SAP-Support Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Finanzen/Rechnungswesen oder eine vergleichbare Qualifikation Fundierte Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung Fundierte Kenntnisse in der Bilanzierung und Abschlusserstellung nach HGB Ausgeprägte Verhandlungs- und Problemlösungsfähigkeiten Zielorientierte, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise Kommunikationsstärke, hohe Eigenmotivation und Engagement bei Veränderungsprozessen Erfahrung in teamorientierter Führung Sehr gute Kenntnisse in MS Office, insbesondere Excel Sehr gute SAP-Kenntnisse (FI/CO) Verhandlungssichere Englischkenntnisse Leistungsbasierte Bonuszahlungen Urlaubs- und Weihnachtsgeld 30 Tage Urlaub Vergünstigungen über Corporate Benefits Kostenlose Getränke 2 Tage Homeoffice Flexible Arbeitszeiten Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung Geförderte betriebliche Altersvorsorge Fitnessstudio-Nutzung Regelmäßige Gesundheits-Check-ups Umfangreiche kostenlose Schulungen Online-Campus und E-Learning-Module Maßgeschneiderte Weiterbildungsprogramme Teilnahme am globalen Talentprogramm „Network Future“ Autozulage oder Firmenwagen Kostenlose Parkmöglichkeiten Vergünstigtes Deutschland-Ticket Gehaltsinformationen Ab 90.000 Euro je nach Erfahrung Ihr Kontakt Ansprechpartner Jules Lenzen-Wüstenfeld Referenznummer 858004/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)201-76026246 E-Mail: jules.lenzen-wuestenfeld@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Ihre Aufgaben Aufbau, Installation und Pflege virtueller und physischer Linux-Server (HP Synergy, HP Blade Center, HP ProLiant sowie HP 3PAR-Storage) Incident Management im 2nd Level Support für RedHat Enterprise Linux- und CentOS-Systeme Analyse komplexer Störungen sowie Durchführung des Problem-Managements Mitarbeit im operativen Release Management (Core- und Radio Network) Durchführung von Change- und Konfigurationsmanagement Verantwortliche Erstellung und Pflege technischer Dokumentationen Ihr Profil Fachliche Anforderungen Fundierte Kenntnisse im Server-Umfeld (RedHat Enterprise Linux, CentOS) Erfahrung mit Firewalls (Voraussetzung) Sehr gute Kenntnisse in: Netzwerktechnik TCP/IP Switching & Routing Wünschenswert: RedHat-spezifische Kenntnisse Linux-Kenntnisse allgemein VMware-Kenntnisse Ausbildung / Studium Abgeschlossene Berufsausbildung, z.
Zeitwirtschaft Mitarbeit in Projekten und Sonderthemen Allgemeiner administrativer Support Das bringen Sie mit: Kaufmännische Ausbildung Mind. über 3 Jahre Erfahrung in der Personalsachbearbeitung bzw. im Rechtswesen Erfahrung im Bereich Entgeltabrechnung ist wünschenswert Gute Kenntnisse im Steuer und SV-Recht (als Grundlage zur Durchführung der Entgeltabrechnung) sind erforderlich Gute MS-Office und SAP Kenntnisse Erfahrung mit Payroll-System ist wünschenswert Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse Teamfähigkeit, Lernbereitsschaft und Kommunikationsstärke Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 17.03.2026 mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung sowie dem frühestmöglichen Eintrittstermin.
Wir sind das größte privatwirtschaftlich organisierte IT-Personaldienstleistungsunternehmen in Deutschland und haben für jede Karrierestufe das passende Angebot – egal ob Sie an Vakanzen in agilen KMUs oder starken DAX-Konzernen interessiert sind. Wir beherrschen die komplette IT-Klaviatur von Support bis zur Softwarearchitektur oder Digitalisierung – dank unseres umfangreichen Portfolios ist für jeden etwas dabei. So konnten wir in den vergangenen Jahrzehnten im Rahmen einer Life-Long-Partnerschaft unzählige Fach- und Führungskräfte aus der IT dabei unterstützen, die Weichen für eine erfolgreiche Karriere zu stellen.
DEINE AUFGABEN Du richtest die HSE‑Organisation im Service in Deutschland und Österreich strategisch aus Du führst die HSE‑Manager im Service fachlich und stärkst die Zusammenarbeit von First- und Second‑Level‑Support Du übernimmst die Funktion als bestellte Fachkraft für Arbeitssicherheit im Service Du entwickelst HSE‑Prozesse End‑to‑End weiter und berücksichtigst interne wie gesetzliche Anforderungen Du berätst und unterstützt das Service‑Management in allen HSE‑Belangen Du wirkst an der Entwicklung und Umsetzung von HSE‑Programmen sowie an der Weiterentwicklung des HSE‑Managementsystems mit Du setzt HSE‑Kundenanforderungen um und führst interne sowie externe Audits und Meetings durch DEIN PROFIL Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur Fachkraft für Arbeitssicherheit oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung in einem technisch‑industriellen Umfeld Fundierte Kenntnisse der relevanten Normen, insbesondere ISO 9001, ISO 14001 und ISO 45001 Fließende Deutschkenntnisse sowie sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Durchsetzungsvermögen und Teamfähigkeit Strukturierte Arbeitsweise und Hands‑on‑Mentalität Bereitschaft zu regelmäßigen Reisen innerhalb Deutschlands und Österreichs DEINE BENEFITS Nordex bietet eine Vielzahl an attraktiven Benefits – hier findest du einen Auszug dessen, was Dich bei uns erwartet.